דיני עבודה ייצוג מעסיקים
ייעוץ משפטי למעסיקים משלב הגיוס לרבות ליווי ותמיכה בכל ההיבטים של דיני עבודה ותגמול עובדים, בהם הסכמי העסקה וסיום העסקה, שכר וזכויות עובדים – שעות עבודה, הליכי פיטורים וסכסוכי עבודה – חישוב פיצויי פיטורים, דמי מחלה, שכר מינימום, הגנת השכר, דמי הבראה, דמי נסיעות, דמי לידה, שעות המנוחה השבועית תוכניות תמריצים ובונוסים, העסקת קבלנים ויועצים, סודיות ואי תחרות, הטרדה מינית וגיבוש מדיניות משאבי אנוש.
ייצוג משפטי בכל סוגי ההליכים המשפטיים בתחום דיני העבודה .
ליווי תהליכי העסקה מהיום הראשון של העסקת העובד ועד לסיום העסקת עובדים, לרבות ליווי הליכי שימוע ופיטורים.
ייעוץ בנושא חובות וזכויות מעסיקים בכל הנוגע לפרטיות העובדים במקום העבודה.
ייעוץ בנושא העסקת נשים במקום עבודה למעסיקים, הכולל שימוע לפני פיטורים, הגשת בקשות למשרד הכלכלה בבקשה למתן היתר לפיטורים בזמן היריון ו/או טיפולי פוריות ועוד.
ייעוץ וליווי שוטף תוך מתן פתרונות לדילמות ושאלות בעולם דיני העבודה.
ההיכרות המעמיקה שלנו עם עולם העבודה הישראלי על כל מאפייניו מאפשרת לנו לפעול למען לקוחותינו מתוך הבנת צורכיהם הייחודיים וירידה לפרטים הקטנים ביותר.
דיני עבודה ייצוג עובדים
השירותים המשפטיים בתחום דיני עבודה מקיפים מגוון רחב של נושאים, בהם, בין היתר:
ייעוץ משפטי לעובדים בהיבטים של דיני עבודה וזכויות עובדים בעניין סיום העסקה, התעמרות, הודעה מראש, פיצויים, פנסיה, הבראה תגמול ועוד.
ייצוג משפטי בכל סוגי ההליכים המשפטיים בתחום דיני העבודה.
ליווי וייעוץ לעובדים ועובדות במקום עבודה בהליכי שימוע לפני פיטורים, בהתמודדות מול הגשת בקשות המעסיק למשרד הכלכלה בבקשה למתן היתר לפיטורים בזמן היריון ו/או טיפולי פוריות ועוד.
מרבית העובדים לא מכירים את זכויות העובד שלהם, וחלקם זכאים כבר במעמד הגשת הבקשה להתקבל למקום העבודה. החל מרגע הזימון לראיון העבודה- ככלל, זכאי כל מרואיין ליחס שווה וצודק.
ההיכרות המעמיקה שלנו עם עולם העבודה הישראלי על כל מאפייניו מאפשרת לנו לפעול למען לקוחותינו מתוך הבנת צורכיהם הייחודיים וירידה לפרטים הקטנים ביותר.
משפט אזרחי ומסחרי
המשפט המסחרי
התחום עוסק בכל הקשור לחברות מסחריות, התנהלותן המשפטית, שותפויות, זכיינות, ממון, השקעות, הלוואות, זכויות על מותג וכל מה שמרכיב את פעילותם של גופים מסחריים בכל גודל.
ייעוץ משפטי בנושא של בחינת התאגדות מיטבית, אם כחברה/ שותפות/ עוסק, מתוך עמידה על היתרונות והחסרונות של כל דרך.
כתיבת הסכמי מייסדים ושותפויות באמצעות הגדרות תפקידים, גזרות, מיזמים ושיתופי פעולה. שילוב של דור שני בעסק משפחתי קיים.
ייעוץ משפטי שוטף .
ניסוח הסכמים מסחריים, בהם הסכמי עבודה, הסכמי מתן שירותים והפצה, חוזי מכר ורכש, הסכמי זכיינות, הסכמי השקעה, הסכמי שיתוף פעולה ועוד.
ליווי וייעוץ משפטי לתאגידים ולעסקים, הכולל הגשת תביעות, הגנה מפני תביעות, צווי מניעה וסכסוכים של בעלי מניות; ייעוץ משפטי לעסקאות מורכבות וניסוח הסכמים עסקיים ומסחריים תוך נקיטת אסטרטגיות חדשניות ופורצות דרך בתחום המשפט המסחרי.
המשפט האזרחי
מסדיר את הזכויות ברכוש , עוסק בהתחייבויות רצוניות ולא רצוניות בין פרטים ובמערכת היחסים בתוך התא המשפחתי . למשפט האזרחי תפקיד חשוב בעיצוב יחסי הגומלין שמתקיימים בתוך חברה אנושית, הן כדי להבטיח מערכת חברתית יציבה והן כדי לאפשר שגשוג וצמיחה חברתית וכלכלית.
עורכי הדין העוסקים בתחום המשפט האזרחי מסחרי נדרשים להיות בעלי התמצאות משפטית של נושאים משפטיים וסוגיות משפטיות הקשורות בין היתר בסכסוכים כספיים בין אדם לחברו, דיני החוזים, דיני הנזיקין, דיני בנקאות, דיני ביטוח, דיני העבודה, מוסדות הבוררות, גישור, ועוד.
כך, כאשר נזקקים ללווי משפטי חשוב מאוד לוודא מהם השירותים המקצועיים שמעניק משרד עורכי הדין.
משרדנו ייצג ומייצג גופים פרטיים – יחידים וארגונים בתחומי המשפט האזרחי.
לסיכום
משרדנו נותן שירותים מקיפים לפרטיים, לעוסקים ותאגידים במגוון תחומים כגון: הקמת חברה, פירוק חברה, עריכת חוזיים עסקיים ומסחריים, חוזים פרטיים, הסכמי עבודה ועוד. לרוב השירותים ניתנים באופן שוטף ועל בסיס קבוע כך שניתן להם מענה בכל זמן נתון והכל על מנת לדאוג שתפקוד החברה לא יפגע.
ייפוי כוח מתמשך צוואות והסכמי ממון
ייפוי כח מתמשך
ייפוי כוח מתמשך הינו ייפוי כוח המתמשך לתקופת אי הכשירות.
ייפוי כוח מתמשך הוא כלי משפטי המאפשר לכל אדם לבחור מי יהיו האנשים שיטפלו בענייניו כאשר הוא לא יוכל לעשות זאת בעצמו. זהו מסמך המקנה לקרוביו של אדם, שעליהם הוא סומך ושמונו על ידו כשהיה בהכרה מלאה ובתודעה צלולה, לקבל החלטות עבורו.
המסמך נכנס לתוקף בשלב כלשהו בציר הזמן כאשר האדם אינו כשיר עוד להחליט החלטות בעצמו ולנהל את חייו.
באמצעות ייפוי כוח מתמשך אתם מחליטים למי תינתן הסמכות לנהל את ענייניכם הרפואיים כגון: ניתוחים, בדיקות, בחירת רופאים, מוסדות רפואיים וסוגי טיפול, וכן מי יטפל בענייניכם הכספיים, כגון: ניהול חשבונות בנק, ניהול השקעות, ניהול נכסים, גמל, פנסיה, שכירות וכיוצא באלה.
מטרתו של ייפוי כוח מתמשך הוא לכבד את רצונו של האדם כל עוד הוא חי, ותוקפו הוא עד למותו של האדם. לאחר מכן יחולו על עיזבונו דיני הצוואות.
מתוך ניסיון רב שנים בליווי אנשים ממגוון אוכלוסיות ובני גיל שונים, ליווי התהליך נעשה ברגישות רבה, תוך כוונה לחזק את ביטחון הלקוח וכי בחירתו תעשה לאחר שהוצגו בפניו כל ההיבטים הרלבנטיים וכי בחר במיופה הכוח שלא מתוך לחץ / כפייה וסומך עליו כדי דאגה לאינטרסים שלו בבוא העת".
מדובר בהליך פשוט החוסך ביורוקרטיה של מינוי אפוטרופוס המחייב התדיינות בבית משפט.
לכן ברור היתרון שבבחירה בקרובים שאתם סומכים עליהם אשר ינהלו את ענייניכם הרפואיים והכספיים כשלא יתאפשר לכם לנהל אותם.
צוואות
הצוואה הינה מעשה חד צדדי התלוי ברצונו של המצווה בלבד והוא עוסק ברכוש של המצווה בלבד (העיזבון), בעוד שהסכם הממון הינו תולדה של החלטה משותפת בין בני הזוג בדבר המשטר הרכושי שיחול על הרכוש שצברו לבד בטרם נישואיהם ומה יהא גורלו של אותו הרכוש שנצבר במהלך תקופת חייהם המשותפת של בני הזוג.
ירושה נעשית על פי דין או על פי צוואה. אם הנפטר לא השאיר צוואה, יחול החוק עפ"י צו ירושה. אדם צריך לדעת לנהל את מותו כפי שהוא מנהל את חייו – ניהול חכם בחייו של אדם מה ייעשה ברכושו לאחר מותו יוכל להבטיח לאדם מעט שקט ושלווה בשנותיו האחרונות .
הסכם ממון
הסכם ממון על מנת שהסכם ממון באמת ישמש אתכם בעת הצורך בעתיד וימנע מאבק כלכלי במקרה של פרידה, הוא חייב להיות מותאם לנתונים שלכם ספציפית-לאופייכם, לנסיבות חייכם, לרצונות ולהעדפות שלכם. על-מנת להבטיח שגם אם הנישואין יסתיימו חלילה, לא ייגרם לשני הצדדים נזק חמור, כדי למנוע מבני הזוג עוגמת נפש והגעה להליכים משפטיים מורכבים שעלותם גבוהה, מומלץ לחתום על הסכם ממון.
עו"ד ברוך וידר ילווה אתכם ברגישות רבה תוך התחשבות בהשקפת עולמכם, בסביבה העוטפת אתכם והתמקדות ברצונותיכם.
